はじめに
転職して半年。
「このままでいいのか？」「合ってるのか不安…」
そんな気持ちを抱えていませんか？
この記事では、
- 転職後6カ月でつまずきやすい【3つの壁】
- 離職につながる原因とその乗り越え方
- 後悔しない判断をするためのヒント
- 定着支援に役立つサポートサービスの活用法
についてわかりやすく解説します。
転職後の“迷い”や“不安”を乗り越えたい方は、ぜひ最後までご覧ください。
転職後6カ月は「定着」か「離職」かの分かれ道
「転職すればうまくいくと思ってたのに…」
実は、こんな声をよく聞きます。
- 職場に馴染めない
- 前職とやり方が違いすぎる
- この会社、自分に合ってるのかな…
そんな不安を抱えたまま働いている人も少なくありません。
実際に、転職者の約3割が1年以内に離職しているというデータもあります。
とくに最初の6カ月間は、定着するかどうかを左右する非常に重要な時期です。
転職後6カ月でつまずきやすい3つの壁
思っていた職場と違った
求人票や面接で聞いた内容と、実際の職場環境が違うことはよくあります。
- 「風通しが良い」と聞いていたのに上司の意見が絶対
- 「残業なし」のはずが、誰も定時で帰っていない
6カ月が経過すると、会社のリアルな姿が見えてきます。
そのギャップに戸惑い、やりがいを失う人も…。
仕事の進め方が合わない
- 前職と違うやり方に戸惑う
- 優先順位が分からず手探り状態
- 教えてもらえる環境が整っていない
最初は研修やサポートがあっても、6カ月経つ頃には独り立ちを求められることが多く、そこで壁にぶつかる人が増えます。
この会社で良かったのか分からない
「まだ慣れていないだけ？」
「それとも、本当に合っていないのかも？」
こんな迷いが生まれるのもこの時期です。
でもまた転職するのは大変…。だからこそ、多くの人が悩みを抱えたまま働き続けています。
転職後の不安を乗り越える3つの方法
ギャップを冷静に整理してみる
- 今、何にストレスを感じているのかを書き出す
- 第三者（キャリアの専門家など）に客観的な意見をもらう
主観だけで判断せず、「なぜそう感じるのか」を可視化することで、適切な対処がしやすくなります。
仕事の進め方に慣れるための工夫をする
- 上司や先輩に率直に相談する
- 「成果を出すにはどうすればいいか？」を聞いてみる
遠慮せず、分からないことは素直に質問しましょう。
主体的な行動が、信頼にもつながります。
焦らず最低1年は働いてみる
転職後すぐに辞めてしまうと、経歴に傷がつく可能性も。
- 短期的な感情で判断しない
- 「今の環境で得られることは何か？」を考える
冷静に状況を整理し、次のステップを考える時間を取りましょう。
転職後フォローを活用しよう
「このまま働き続けていいのかな…」
「次の転職を考えるべき？」
そんな迷いを抱えたら、転職後6カ月サポートを活用してみてください。
主なサポート内容
- 職場の悩みを定期的に相談できる
- 仕事のやり方や評価の基準を整理できる
- 自分に合ったキャリアプランを一緒に考えられる
ひとりで悩まず、キャリアのプロと一緒に答えを探しましょう。
今すぐできる3つのアクション
- 転職後の不安やストレスを書き出す
- 働き続けるべきかどうかを冷静に整理
- 無料相談を利用して第三者の意見を聞いてみる
「どうすればいいのか分からない」と悩んでいるなら、まずは相談することが第一歩です。
まとめ
転職後6カ月を乗り越え、理想のキャリアへ
- 転職後の6カ月間は、不安や違和感があって当たり前
- 大切なのは、そのまま放置しないこと
- 信頼できる相談先を持ち、冷静にキャリアを見つめ直そう
あなたの未来を変えるのは、今日の一歩かもしれません。